OMAL,<br>EMPOWERED<br>PERFORMANCES
OMAL,
EMPOWERED
PERFORMANCES
Vannes et actionneurs.
Solutions idéales pour le contrôle des fluides.
TROUVEZ LE PRODUIT PARMI NOS CATÉGORIES
VANNES À BOISSEAU SPHÉRIQUE
VANNES À PAPILLON
VANNES PNEUMATIQUES
ACTIONNEURS PNEUMATIQUES
ACTIONNEURS ÉLECTRIQUES
ACCESSOIRES ACTIONNEURS
HOME » Durabilité

ETHIQUE ET SOCIAL

L'éthique chez OMAL est un manifeste auquel la société croit fermement

L'entreprise se perçoit comme l'un des acteurs de la communauté dans laquelle elle opère, dans laquelle elle doit être insérée et coordonnée pour fonctionner au mieux. Pour ce faire, OMAL s’est engagée dans un parcours de travail structurel consacré au thème de l’innovation sociale en tant que moteur permettant d’améliorer ses performances sociales et organisationnelles. Savoir faire partie d'une communauté plus large ne signifie pas relativiser, mais optimiser son impact en se coordonnant avec d'autres parties prenantes, aux niveaux local et international, en évitant de travailler en vase clos.

Du grec "ethos", qui signifie "coutume sociale", la manière de se comporter ressentie par une société donnée.

Pour OMAL, l’éthique est un code de conduite qui a un impact positif sur l’ensemble de la société.

C'est un choix, et son adhésion ayant des principes directeurs clairs et partagés, a un impact sur LES PERSONNES, LES PARTENAIRES et LA COMMUNAUTE. Pour chacun d’eux, nous appliquons un principe général et des points programmatiques.

OMAL demande à son personnel d'agir avec intégrité et responsabilité, dans le respect des opinions et des convictions des autres. De même, OMAL respecte la liberté des employés d’exprimer leurs idées et leurs positions, car ce n’est que par le partage d’opinions différentes que nous pouvons vraiment travailler dans un environnement enrichissant, où des professionnels peuvent améliorer leurs compétences. Sur cette base, il est également vrai que soutenir un environnement aussi stimulant est le seul moyen pour nous d'être "une société locale dotée à l'état d'esprit global", ce qui favorise les méthodes opérationnelles de OMAL sur le marché: concrètes et à jour.

Chez OMAL, les lois nationales et internationales concernant les produits, les processus de production et les pratiques de l'entreprise sont hautement respectées. Notre société étant une entreprise opérant au niveau mondial, le choix des partenaires commerciaux doit être cohérent avec la stratégie de notre société.

Connaissant bien le marché économique (et financier) et reconnaissant sa complexité, nous restons cohérents avec la crédibilité et la réputation que OMAL s'est construite sur le marché au cours de toutes ces années.

C'est pourquoi nous choisissons avec soin les partenaires commerciaux et les relations que nous établissons avec eux: clients, distributeurs, fournisseurs, agents, consultants ou toute personne agissant pour le compte de OMAL. Notre code d'éthique en est une démonstration avec ses points programmatiques.

Nous voulons vivre dans une société capable de partager les connaissances et les bonnes pratiques entre les différents acteurs qui effectuent leur travail en accordant une attention particulière aux valeurs éthiques. C'est pourquoi nous sommes plus qu'heureux de communiquer notre comportement de manière transparente, dans l'espoir qu'il puisse démontrer que la combinaison de l'équité et des affaires n'est pas un slogan.

DÉCOUVREZ NOS PROJETS
TELECHARGER CODE D'ETHIQUE